Magasinier(ière) classe I

Magasinier(ière) classe I

Entreprise :Commission scolaire de Sorel-Tracy

Horaire :Lundi à vendredi : 7h45 à 11h50 / 12h30 à 15h15

Durée du contrat :remplacement, indéterminé

Salaire :Minimum : 19,05$/heure Maximum : 21,74$/heure

Fin de l'affichage :13 avril 2018


Entreprise

Entreprise : Commission scolaire de Sorel-Tracy

Adresse : 41, avenue de l’Hôtel-Dieu

Ville : Sorel-Tracy

Code postal : J3P 1L1

Télécopieur : 450 746-4474

Courriel : rhum@cs-soreltracy.qc.ca

Responsabilités et prérequis

Nature du travail:
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à assumer la responsabilité d’un magasin ou d’un entrepôt et à effectuer les différents travaux requis pour leur opération.
Au besoin, elle doit, en plus, exercer les attributions caractéristiques de la classe de la magasinière ou du magasinier, classe II.

Attributions caractéristiques:
Cet emploi comporte notamment l’exercice des responsabilités suivantes :
La personne salariée de cette classe d’emplois coordonne les opérations décentralisées ou non d’un magasin placé sous son autorité; elle est responsable de la réception, de l’emmagasinage, de la remise et de la livraison des outils, des marchandises, du matériel et des autres articles; elle prête les instruments, outils et matériel audiovisuel et voit à leur récupération; elle veille à ce que les marchandises reçues soient conformes aux bons de commande; elle remplit les récépissés et autres documents et prend note des avaries et des pertes; elle inscrit le détail des marchandises reçues dans des registres ou sur des fiches appropriées, s’assure que les marchandises sont entreposées convenablement et les marque, le cas échéant.
Elle livre les articles en magasin et prépare les bons de commande nécessaires au remplacement des articles; elle peut vendre certains articles et préparer les dépôts; périodiquement, elle voit, au moyen d’un inventaire complet, à ce que les stocks soient conformes aux registres et rédige des rapports; conformément à une procédure établie et des directives précises, elle effectue certains achats.

Elle effectue les travaux mineurs de réparation et d’entretien qui s’imposent et s’assure que les réparations d’importance sont accomplies; elle voit au bon ordre du magasin.
Elle peut être appelée à saisir à l’ordinateur, à l’aide d’un programme approprié, les données pertinentes aux tâches qu’elle exécute.
Elle peut être appelée à initier au travail les nouvelles magasinières ou les nouveaux magasiniers ainsi qu’à coordonner le travail du personnel de soutien.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité:
Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles dans une spécialité appropriée à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir deux (2) années d’expérience pertinente.

Notes importantes

Faire parvenir votre curriculum vitae à l'attention de :


Lieu de travail : Centre formation professionnelle

Supérieur immédiat : Madame Maryse Fontaine

Les personnes intéressées par cette offre d’emploi doivent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard :
Vendredi 13 avril 2018 à 16h00
À : Commission scolaire de Sorel-Tracy Services des ressources humaines 41, avenue de l’Hôtel-Dieu Sorel-Tracy (Québec) J3P 1L1
Ou par télécopieur au : 450 746-4474
Ou par courrier électronique au : rhum@cs-soreltracy.qc.ca

La Commission scolaire est engagée dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.


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